本溪优质现货工作服价格

职业装色彩的选择的大原则尽量选择中性色。优质现货工作服职业装在设计阶段，首先要根据人机效果（见服装设计），对各种职业的性质、特点、上下肢活动幅度、人体保护的要求进行调查研究，分析穿用者心理状况、工作环境，选择的数据。然后进行设计，从而体现出职业装的特点，促使穿用者热爱本职工作。职业装的设计和审定,一般采用以下几个原则:相对稳定原则。现货工作服价格职业装与流行服装不同，具有相对稳定性。它在社会和行业发展中逐渐形成并定型。行业统一原则。

普通的夏季工作服和秋季工作服设计上最直观的区别就是袖子。长袖的秋季工作服，手肘部活动时无法像夏季工作服肘部活动得自如。而大部分企业采购常忽视这个直观而又重要的细节，买回来的工作服手肘部没有经过任何人性化的设计，这种“中看不中用”的工作服限制了员工肘部活动，极大的降低工作效率。秋季工作服可选择肘部采用人体工程学的双褶设计的，增强耐磨性的和手肘活动灵活度。

西服制作只需扣上上面和中间的两粒扣子，或只扣中间一粒亦可。如果里面穿着西服背心，应将上衣的三粒扣子全部解开，且西服背心底下的一颗纽扣也不能扣上。西裤的裤脚一般有翻边和不翻边两种，无论哪一种款式的西裤，裤脚的长度均以遮住皮鞋的鞋带为妥。翻边的西裤，若裤子是瘦窄的款式，翻边的宽度以三厘米为宜，而西服定制宽松式西裤的翻边，则可放宽到四厘米左右。衬衫袖口的长度以露出上衣袖子一至一点五厘米为妥，西服上衣的长度则以手臂自然下垂时，手尖触及上衣的下摆部位为佳。偶尔在衬衫的袖口缀上一颗装饰袖扣，也十分新鲜。多备几种装饰补贴扣，同一件衬衫可穿出不同的感觉来。

具有经济性，除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服、特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式.材料.制作的难易.服装的结构等细处着眼。服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份.性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿.穿用时间.穿用地点.为何穿.穿什么。

职业装制衣过程中如何有效减少接缝起皱现象？当使用合成缝纫线时，必须小心确定缝线的张力，应使张力调整到低。底线张力必须调整到：当缝线自由移动的末端拉起时，底线梭心轴及外套慢慢向下滑动，面线与底线的张力必须保持一致，使它们恰好在两层布料之间交织。合成缝纫线缝入布料的张力太大，将会自动收缩以缓和这种张力，这种现象将使沿着接缝的布身收缩，进而使接缝起皱。当缝纫的方向与这些布料的经向方向平行时，嵌入的缝线会将经纱迫离原位，因每针缝线都将经纱推开，经过多针积累所产生的偏差将沿着接缝的布身收缩从而导致车缝起皱，当缝纫的方向与这些布料的纬向方向平行时，通常较少起皱。

这不能说明中国没有“职业用装”的历史和观念，如中国古代的军队服装和各朝代的官服就是标准的“职业装”，在这个意义上，职业装在中国的出现和使用可谓源远流长，只不过人们没有专门将这类服装冠名为职业装这个名称。一般来说，中性色是职业装的基本色调，如白(漂白、乳白等)、黑、米色、灰色、藏蓝、驼色等。春季可用较深的中性色，夏季可用较浅的中性色。根据不同场合、不同时间，选择不同色彩与之相配，这样就能迅速判断所选衣服是否符合需要，是否与自己衣柜里其他衣服的色彩协调。